Mentalidad, desarrollo, pobreza, desigualdad, trabajo, riqueza y prosperidad incluyente, fueron algunas de las palabras clave de Ricardo Salinas Pliego, presidente de Grupo Salinas, en la conferencia titulada “Mentalidad y riqueza. Cómo lograr una prosperidad incluyente”, que impartió en la Universidad Autónoma de Guadalajara.
El empresario partió del hecho de que “todo comienza por la mente”. Y en el entorno actual donde abundan las malas noticias es fácil caer en el desánimo o el temor, afectando así la capacidad para tomar decisiones acertadas.
Lo mejor es actuar con templanza y objetividad. “México ha llegado a un nivel de prosperidad insospechado, para lo cual es bueno tener una perspectiva histórica”.
Así, recordó las crisis que se presentaban al final de cada sexenio y puso como ejemplo la paridad monetaria: el dólar llegó a costar tres mil pesos, y considerando que le quitaron tres ceros a la moneda, hoy costaría 19 mil pesos.
“No hay que dejar que el miedo nos venza”, afirmó en varias ocasiones. “Es falso que todo sea pobreza”, una persona promedio disfruta en la actualidad beneficios que hace trescientos años ni siquiera los reyes soñaron tener, como las comunicaciones, los avances de la medicina, la expectativa de vida, la ropa, etcétera.
Y en cuanto a la desigualdad, ésta “es una condición natural de la vida” que se debe superar mediante el trabajo.
“Lo importante es que haya empleo bien remunerado”, sostuvo.
Recomendó a los estudiantes buscar trabajo en lo que les guste, pues de lo contrario se perderían de una experiencia gratificante y quedarían expuestos a tener que soportar una situación incómoda y a trabajar sin producir.
En este sentido, señaló que Grupo Salinas tiene 120 mil empleados en 16 países y estima que en su inmensa mayoría son personas satisfechas con lo que realizan.
La pobreza, dijo, se ha utilizado como argumento políticamente rentable, “pero no es repartiendo dinero como se resuelve, sino creando riqueza”.
La prosperidad incluyente consiste en que nos vaya bien a todos y para ello es necesario que existan empresas, que son actualmente las únicas entidades creadoras de valor, señaló Salinas Pliego.
Destacó dos elementos para que las empresas prosperen: que tengan libertad de acción y que promuevan la innovación, es decir, “hacer las cosas diferentes”.
Durante su exposición relató algunas ideas innovadoras que se convirtieron en negocios exitosos en Grupo Salinas, como la creación de Banco Azteca, Total Play, las motocicletas Italika y la división de seguros de vida.
También mencionó algunos fracasos, entre ellos, la importación de autos chinos y el intento de entrar al mercado de Brasil y Argentina.
