PSICOPERFIL/Manuel Mancera
Emilio González Márquez
Están por expulsarlo del Partido Acción Nacional acusado de traidor, terminó su gestión de gobernador de Jalisco en medio de escándalos de corrupción, mentadas y borracheras, así es el resultado en el análisis de su perfil.
PATRONES DE PENSAMIENTO
En una escala del 1 al 10, su nivel de inteligencia estaría entre un 6 y 7, es decir, inteligencia media baja, entendida ésta como la capacidad de penetrar en la comprensión de las cosas.
Necesita repasar las frases de su interlocutor para tratar de entender la intencionalidad de este y después reacciona.
La rapidez de pensamiento no está entre sus fortalezas.
Aunque su inteligencia es baja, su percepción es alta.
De limitada inteligencia emocional.
Se le dificulta el discernimiento.
Poco asertivo.
PATRONES PARA PERCIBIR LA REALIDAD
Su personaje totémico podría ser “el chavo del ocho”, pues se siente incomprendido, menospreciado, que “no le tienen paciencia”, que los errores que comete nunca son con mala intención, “que lo hizo sin querer queriendo”.
Las decisiones las toma en base a los sentimientos y emociones del momento, es sensible, emotivo, esto lo hace vulnerable y propenso a ser fácilmente manipulado.
Presta más atención a la realidad subjetiva, sobre valora los sentimientos espirituales y las creencias religiosas, es muy dogmático.
La vida la ve como un drama cargado de acontecimientos entre el “bien” y el “mal”, o “están conmigo o estas contra mí”.
Visceral, depresivo, nervioso impaciente, inclinación a la indolencia, a la pasividad y a la fantasía.
Marcada tendencia al fetichismo religioso, excesiva veneración a las imágenes religiosa.
La abundancia de información lo abruma y satura en poco tiempo.
PATRONES DE SENTIMIENTOS GUARDADOS
Es probable que en su infancia haya vivido en circunstancias adversas en un entorno familiar poco o nada satisfactorio.
Tiende a ensimismarse en su propia realidad, al aislamiento con fuertes periodos de depresión.
Guarda conflictos familiares no resueltos, sentimientos heridos de soledad afectiva en su infancia.
Es factible que en su niñez haya sido víctima de bullyng.
No olvida los insultos y desprecios recibidos.
Malestar soterrado frente al sexo opuesto.
Gran necesidad de protección.
De baja autoestima.
PATRONES HACIA EL TRABAJO Y LAS FINANZAS
Cierta dificultad para delegar tareas, considera que él mismo podría hacer las cosas, esto lo hace más por su inseguridad y poca confianza en sí mismo.
Baja capacidad de atención y concentración, distracción olvido, descuido, apatía, escaso sentido auto crítico.
Preocupación y duda permanente, de la lealtad y fidelidad de sus colaboradores y amigos.
No le agrada recibir órdenes, lo mejor para él sería recibir sugerencias.
Se siente mejor trabajando con poca gente.
PATRONES DE LIDERAZGO
Necesidad de halagos, homenajes, honores, ambición servil, deseo de trascendencia social.
Posee marcada timidez la cual a través del tiempo ha aprendido a encubrirla, no a superarla.
Poca afirmación de la personalidad.
Fácilmente manipulable.
PATRONES DE EXPRESIÓN
Ha desarrollo habilidades para ocultar sus deficiencias, por ejemplo en el procesamiento de ideas-respuestas, en poco tiempo busca “rompe el hielo” con su interlocutor usando palabras como “no mames”, “guey”, para dar la impresión de franqueza, también recurre a la ironía, sin ser majadero, siempre y cuando este sobrio.
Marcada tendencia a platicar a sus amigos y colaboradores sobre sus más recientes aventuras y conquistas románticas para reafirmarse.
Ha desarrollado la capacidad para encubrir bien sus errores, según sea el caso.
Cuando se pone nervioso recurre a la verborrea.
Limitación para precisar pormenores.
PATRONES PARA ENFRENTAR LOS RETOS Y CONFLICTOS
Su aguda percepción lo hace ser desconfiado, procura averiguar con anticipación con quien se entrevistará, más por su baja autoestima que por estrategia ejecutiva.
Cuando tiene que tomar alguna decisión importante procurar que estén uno o dos de sus asesores-amigos, pues no toma decisiones sin consultar.
Acentuada debilidad por causas congénitas, decaimiento de fuerza volitiva, caracterizado por apatía, fatiga física, reducción de iniciativa.
Es lento para tomar decisiones requiere tiempo, pero ya tomada la decisión, se le dificulta cambiarla.
Se le dificulta controlar sus impulsos por los placeres y comodidades materiales
Las criticas, las toma de manera personal.
Debilidad volitiva y de iniciativa.
Manuel Mancera Angulo. Estudió ciencias de la comunicación en el ITESO Guadalajara.
Se desempeñó como investigador y analista de la Secretaría de Gobernación.
Actualmente es asesor externo de varias empresas en Guadalajara y en otros estados.
Manuel Mancera es especialista en una rama de la psicología denominada psicomorfología facial, método de evaluación a través de la rigurosa y sistemática observación y análisis del rostro humano y sus rasgos faciales de forma integral que sin adjudicar valores absolutos a rasgos aislados del rostro y sus componentes, llega a un conocimiento científico de la personalidad de los individuos sin ser determinista ni adivinatorio.
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